Consultez notre liste de postes disponibles en OBNL afin de saisir l'opportunité de collaborer avec des organisations inspirantes. Travailler dans un OBNL, c’est plus qu’un travail... c’est une contribution!
16 septembre 2024
Montréal - Hybride
Temps plein
Nous sommes présentement à la recherche d’un/e coordonnateur(trice) à la vie associative et bénévoles.
Sous la supervision de la direction du département, le(la) futur(e) coordonnateur(trice) vie associative et bénévoles aura pour mission de développer le lien entre les points de services (bénévoles) et le bureau central, et de les soutenir dans leurs activités. L’autonomie et l’organisation sont des qualités essentielles pour exercer ce poste.
Volet vie associative et bénévolat
Accompagner et soutenir les bénévoles des points de service présents sur son territoire dans leur engagement.
Développer et maintenir une vie associative active.
Recruter et fidéliser des bénévoles.
Offrir une expérience bénévole de qualité et favoriser l’engagement.
Participer aux différentes rencontres des points de services.
Volet programmes
Soutenir et coordonner l’opérationnalisation des programmes d’aide des points de service, et s’assurer de leur bon déroulement auprès des bénévoles.
Accompagner les bénévoles des points de service dans leur travail administratif.
Aider au déploiement des politiques et des nouveaux programmes du bureau central.
Saisir les données et maintenir à jour les statistiques.
En collaboration avec le département des finances, assurer un suivi des dépenses et des recettes au niveau de son territoire, et à l’élaboration des budgets. Favoriser la centralisation de la comptabilité.
Volet représentation
Représenter la SSVP auprès des instances présentes sur le territoire.
De concert avec toutes les parties prenantes, développer et maintenir des procédures de communication interne.
Recherche et développement de partenariat avec les acteurs locaux.
En collaboration avec le département des communications, déployer l’image de la SSVP sur son territoire.
Volet financement
Appliquer les procédures du département du financement au niveau du territoire.
Tenir une veille sur les possibilités de financement local.
Soutenir l’opérationnalisation de la guignolée au niveau de son territoire.
En collaboration avec le département du financement, participer à la rédaction des demandes de financement.
Volet développement
Tenir une veille sur les possibilités de développement sur le territoire.
De concert avec le département du développement, coordonner le déploiement des nouveaux projets au niveau de son territoire.
Accompagner les points de service dans la modernisation de nos procédures.
Savoir-faire
Détenir une formation et/ou une expérience pertinente dans le domaine communautaire.
Min 2 ans d’expérience en mobilisation de bénévoles et en concertation.
Connaissance des milieux défavorisés.
Expérience en milieu communautaire est un atout.
Savoir-être
Excellentes habiletés en communication orale et écrite (français, espagnol un atout, anglais un atout),
Excellentes habilités en relations interpersonnelles (résolution de problèmes, écoute, empathie).
Leadership.
Communication.
Partenariat.
Engagement social.
Sens des responsabilités.
Sens de l’organisation.
Service à la clientèle.
Poste temps plein, 35 h/ semaine;
Rémunération selon compétences et expérience;
Avantages sociaux offerts (régime d’assurance collective dentaire, médicaments, fonds de pension, assurance-vie);
12 jours fériés;
Jour de congé pour le jour de votre anniversaire;
Vacances annuelles lors de la période des fêtes de fin d’année;
Salaire- 45-50K.
Merci de nous faire parvenir votre cv par email à rh@ssvp-mtl-org.
La Société de Saint-Vincent de Paul est l’un des premiers organismes d'entraide fondé au Québec en 1848.
Présente à Montréal, Laval et dans la MRC de L’Assomption, elle sert les personnes vivant une situation difficile sans égard à leur culture, leur langue ou leur religion.
Fondées sur l'action citoyenne de nos bénévoles et leur volonté de créer des liens, nos interventions sont axées sur l’écoute, le soutien et l’accompagnement des personnes les plus vulnérables.
Nous favorisons la dignité, l’autonomie et l’intégration à la collectivité des personnes à travers l’aide alimentaire, des programmes de persévérance scolaire et d’insertion sociale, ainsi que par l’accès aux biens de première nécessité.