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Offres d'emploi en OBNL au Québec

 

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Agent de projets mini 4-H Grandir en nature - Clubs 4-H du Québec

Articles - Image d'intro

Lieu de travail

Laval et télétravail

Type de poste

Contractuel d’un an avec possibilité de prolongation - Temps plein

Description du poste

En collaboration avec la direction générale et l’équipe des Clubs 4-H, l’agente ou l’agent de projet veillera à offrir des formations, des ateliers, des conférences et du soutien concernant l’éducation par la nature en petite enfance, auprès des communautés de pratique, des intervenants et des parents.

Responsabilités

  • Créer et animer des formations destinées aux intervenants en petite enfance;

  • Créer et donner des ateliers et des conférences destinées aux parents d’enfants;

  • Effectuer les suivis requis avant et après chaque formation, atelier et conférence;

  • En collaboration avec les différents intervenants, planifier le calendrier des formations, des ateliers et conférences et en assurer la promotion;

  • Planifier et animer les rencontres des communautés de pratique dans différents milieux;

  • Participer à divers projets ponctuels;

  • Participer au développement de la vie associative des mini 4-H et Clubs 4-H du Québec;

  • Participer à des kiosques et colloques pour représenter les Clubs 4-H du Québec.

Qualifications requises

  • Technique d’éducation à l’enfance ou dans un domaine connexe;

  • Posséder de l’expérience auprès de la clientèle cible (enfants de 0-6 ans et leur famille);

  • Connaissance du programme éducatif « Accueillir la petite enfance et de la pédagogie par la nature »;

  • Posséder d’excellentes capacités de communication verbale et écrite en français;

  • Posséder un permis de conduire valide;

  • Posséder ou avoir accès à un véhicule (un atout);

  • Disponibilité pour travailler le soir et la fin de semaine au besoin.

Qualités, aptitudes et compétences recherchées

  • Capacité d’adaptation;

  • Excellentes capacités de planification et d’organisation;

  • Bonnes habiletés en communication et en relations interpersonnelles;

  • Capacité à vulgariser de l’information technique;

  • Curiosité intellectuelle;

  • Rigueur et débrouillardise;

  • Facilité à travailler en équipe et avec différents intervenants dans divers milieux;

  • Bonne gestion du stress et capacité à respecter les délais.

Ce que l'on offre

  • Salaire : selon l’échelle salariale en vigueur;

  • Horaire : 35h/semaine;

  • Emploi contractuel d’un an avec possibilité de prolongation;

  • Lieu de travail : bureau de Laval & télétravail;

  • Soutien et mentorat;

  • Environnement favorable à l’apprentissage;

  • Avantages : Horaire flexible pour une conciliation vie privée-vie professionnelle, remboursement des frais de kilométrage pour des déplacements officiels.

Pour postuler

Si vous êtes intéressé·e, soumettez votre curriculum vitae et votre courriel de motivation à l’adresse courriel suivante : info@clubs4h.qc.ca.

Description de l'organisation

Les Clubs 4-H du Québec, fondés en 1942, sont un organisme national de loisir qui vise à développer l’intérêt et les connaissances des jeunes et de leur famille, relativement à la forêt, la nature et l’écocitoyenneté, par des activités ludiques et éducatives dans le respect de la devise HONNEUR, HONNÊTETÉ, HABILETÉ et HUMANITÉ.

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